…tato posto in essere un semplice cambiamento di codice fiscale ma un trasferimento di azienda illegittimo che ha mal celato una interposizione fittizia di manodopera e che, invero, il ricorrente ha im…...
…, ad opera di parte datoriale, delle prescrizioni della Commissione Medica, il licenziamento doveva ritenersi illegittimo; m) di aver quotidianamente svolto prestazioni lavorative straordinarie antici…...
…ubbl. il 12/01/2023 RG n. 391/2017 Per ciò solo, il licenziamento intimato ad E.XXXXXXX E.XXXXX E.XXXXXXX E.XXXXX deve essere dichiarato illegittimo. Lo stesso lavoratore ha riconosciuto che nei confr…...
…zione lettera di licenziamento per giustificato motivo oggettivo, consistente nella cessazione integrale dell' attività, che tuttavia, tale licenziamento doveva ritenersi illegittimo in relazione alla…...
… illegittimo il licenziamento irrogato alla lavoratrice con lettera del 24.02.2020 e condannare la convenuta alle sanzioni previste dall' art. 2, comma 2, del D.lg.s. 23 del 2015 per il licenziamento …...
…sa; 2) sempre in via principale, in ogni caso, dichiarare illegittimo, inefficace, improduttivo di effetti, invalido, nullo, il licenziamento di cui in premessa intimato nei confronti della ricorrente…...
…a data di cessazione e/o annullamento del trasferimento illegittimo in misura pari ad euro 3.284, 00 per ogni mese di trasferimento illegittimo, o in quella diversa misura che sarà accertata in corso …...
…pale dichiarare nullo, e/o inefficace, e/o improduttivo di effetti, e/o invalido, e/o illegittimo il licenziamento di cui in premessa intimato nei confronti della ricorrente B.XXXXX M.XXXXXXX e la con…...
…esclusivo riferimento ai rapporti assistiti dal diritto alla reintegrazione in caso di licenziamento illegittimo. La ragione è nota. Si ritiene che in tali rapporti non vi sia una condizione c.d. di m…...
…ontestazione e come tali irrilevanti nella presente sede. Il licenziamento intimato al ricorrente deve quindi essere dichiarato illegittimo con le conseguenze di cui all' art. 3 comma 2 del D. Lgs. n.…...